成功人士都是具有兩個(gè)共通點(diǎn)
其中一個(gè)是設(shè)定目標(biāo)
另一個(gè)是使用信息化系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
讓目標(biāo)進(jìn)入實(shí)現(xiàn)階段
而你就需要這樣一個(gè)
兼具氣質(zhì)與內(nèi)涵
提高工作效率的頂配系統(tǒng)
據(jù)悉，從2018年7月起，將調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)、增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)。
這次調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)、增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)，是落實(shí)基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制、優(yōu)化工資結(jié)構(gòu)的具體舉措，對(duì)激發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性和主動(dòng)性具有重要意義。
調(diào)整后，各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)均有相應(yīng)提高。這次調(diào)整，同時(shí)還適當(dāng)提高了直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)于此次調(diào)整方案，《百菲特人事薪資網(wǎng)絡(luò)管理信息系統(tǒng)》已做好了充分的準(zhǔn)備。我們擁有參與2014年10月1日和2016年7月1日調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)的豐富經(jīng)驗(yàn)，快速準(zhǔn)確的為客戶提供最新的政策更新，讓客戶在文件正式實(shí)施的最短時(shí)間內(nèi)能高效精準(zhǔn)地完成全部機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整目標(biāo)，助力人社部門早日實(shí)現(xiàn)有關(guān)工資的足額兌現(xiàn)。
客戶的滿意是我們最大的滿足！讓我們的《百菲特人事薪資網(wǎng)絡(luò)管理信息系統(tǒng)》協(xié)助客戶高效的完成工作目標(biāo)，也是我們的工作目標(biāo)之一。
